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言傳身教強素質 思想碰撞促成長—— 學校年輕干部培訓班首次“月月談”活動圓滿舉辦

發(fā)布者:周燕發(fā)布時間:2025-04-29瀏覽次數(shù):10

真學真懂才能講的從容,講的出彩。舉辦年輕干部“月月談”活動,目的就是為了進一步提升年輕干部隊伍政治素質、業(yè)務知識、履職本領,切實增強年輕干部適應新時代現(xiàn)代化發(fā)展要求的能力,有力推動干部高素質隊伍建設。4月28日,學校舉辦年輕干部培訓班首次“月月談”活動。教學管理處副處長吳玨主持活動,徐麗娟校長、王春副書記等學校領導和相關部門負責人出席活動,年輕干部培訓班學員參加活動并圍繞職業(yè)教育發(fā)展核心議題進行匯報交流。

活動現(xiàn)場,9名年輕干部代表分別圍繞“專業(yè)共建共享”“AI 賦能職業(yè)教育”“職教周方案設計”主題進行發(fā)言。徐杰、王瑋、沈曉霞三位干部結合行業(yè)發(fā)展趨勢與自身工作實踐,就專業(yè)人才培養(yǎng)方案優(yōu)化等內容提出創(chuàng)新思路;邵偉、龔真、薛逸秋三位干部深入探討如何把握人工智能發(fā)展機遇,挖掘其賦能職業(yè)教育的潛力;韓慕佳、徐家平、吳玨三位干部則從多元視角出發(fā),分享了職教周方案設計的創(chuàng)新構想。

發(fā)言結束后,學校領導和部門負責人依次上臺進行專業(yè)點評與指導。充分發(fā)揮了領導干部政治站位高、視野思路廣等優(yōu)勢,點評過程中,領導干部有針對性的解讀政策法規(guī)、工作任務和實踐經驗,耐心指出了學員工作中的重點、難點和熱點問題,既講透核心要義又講清具體要求,既總結經驗做法又查擺問題短板。通過“干部教、教干部”的培訓模式,實現(xiàn)以講促學、教學相長。

徐麗娟校長從人才培養(yǎng)維度出發(fā),要求年輕干部從知識、技能、素養(yǎng)三方面發(fā)力,重視學習提升與項目化實踐,鼓勵干部形成個人教育思想。同時,針對年輕干部的現(xiàn)場表現(xiàn)提出誠懇建議,要求干部優(yōu)化語言表達,增強感染力,并靈活切換對象感,實現(xiàn)精準表達。

王春副書記作總結發(fā)言,王書記再次強調了年輕干部培養(yǎng)的重要性,要求年輕干部珍惜培訓機會,及時補齊知識短板、能力弱項和經驗盲區(qū)。希望大家不斷提升與時俱進的創(chuàng)新性、引領未來的時代性,提高工作執(zhí)行力與協(xié)同力,在學校發(fā)展中起模范帶頭作用。

下一步,學校將繼續(xù)推進年輕干部“月月談”活動走深走實,根據(jù)參訓學員工作需求,結合學校工作重點,適時邀請領導干部、專家學者和相關部門負責人為學員進行點評指導,著力在涵養(yǎng)政治品質、磨礪高強本領、打造過硬作風上下功夫,為學校高質量發(fā)展提供堅強的組織保證和智力支持。




圖文:黨委辦

排版:行政事務處

審核:黨委校長室

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